LST Group of Logistics における安全基準と研修体制
LST Group of Logisticsでは、安全性こそがすべての業務プロセスにおける最優先事項です。
私たちは、職場における最高水準の安全基準を維持し、ゼロアクシデント（事故ゼロ）の実現を目指しています。
そのために、体系的な研修プログラムと定期的かつ厳格な安全点検を継続的に実施しています。
これらの取り組みは、従業員の安全確保だけでなく、サービスの品質向上やお客様からの信頼獲得にもつながっています。
Driver 年次研修
すべてのドライバーは毎年、以下の研修を受講しています：
- ディフェンシブドライビング研修（防衛運転）
- ADR研修（危険物輸送に関する安全教育）
これにより、安全運転のスキルを高めるとともに、さまざまな状況への対応力を養っています。”
Tenkoシステム ── 業務前のコンディションチェック
LST Group of Logisticsでは、Tenkoシステムを活用し、ドライバーの健康状態と業務への準備状況を継続的に確認しています。
- 毎日：アルコール検査を実施
- 毎週：体温と血圧の測定を実施
- 毎月：薬物検査を実施し、薬物のない職場環境を維持
倉庫スタッフ向け研修
倉庫スタッフ全員が、フォークリフト運転技術および貨物の安全な取り扱いに関する研修を毎年受講しています。
これにより、安全かつ高効率な業務遂行を実現しています。
LST Groupでは、入社初日から正しい基礎づくりを重視しています。
- 作業手順トレーニング（Work Instruction Training）新入社員には、作業手順や社内の安全基準について丁寧に指導します。
- バディ制度（Buddy System）新入社員には経験豊富な先輩スタッフが付き添い、実務を通じて業務を指導。安全意識とチームワークを育み、職場へのスムーズな適応を支援します。
認定を受けたプロフェッショナルなリガーチーム
LST Groupのリガーチームは、大型機械の吊り上げおよび搬送に関する厳格なトレーニングを受けています。
合図の送受信や安全な作業手順に熟練しており、すべての吊り上げ・運搬作業を高い精度と安全性で遂行します。
私たちの信念：安全こそが、すべての成功の土台
私たちが掲げる「ゼロアクシデント（事故ゼロ）」という目標は、単なる数値ではなく、すべての業務において安全を最優先するという姿勢そのものです。
なぜなら、確かな安全があってこそ、質の高いサービスとお客様からの信頼が生まれると、私たちは信じているからです。